2009年8月10日星期一

十年前,十年后

十年前 ,十年後《转贴之邮件》

父母

十年前我們是父母的孩子;
十年後我們是孩子的父母

十年前我不知道家的溫馨;
十年後我才體會家的溫暖

十年前我渴望離家去遠方;
十年後我渴望從遠方回家

十年前我對父母大吵大嚷;
十年後我希望父母再罵我一次


生活

十年前我騎著自行車,吹著歡快的口哨,走在回家的路上
十年後我開著私家車,接著不斷的電話,走在應酬的路上

十年前我渴望坐一次飛機,
十年後我最害怕的就是坐飛機

十年前我踢完球,走過咖啡屋窗前,希望女生對面的男生是我
十年後我望見咖啡屋外走過那剛踢過球的孩子,希望我是其中一個

十年前我渴望住進五星飯店,
十年後我住進五星飯店,卻想回家

十年前我們被父母和老師逼到課桌前,認真聽講;
十年後我想再次聽講,卻已找不到課桌

十年前我鄙視飯店門前的酒鬼,發誓一輩子也不喝酒;
十年後我就是飯店門前的那個酒鬼

十年前我渴望有朝一日坐上自己的私家車,不再走路;
十年後我渴望走路,不再開私家車

十年前我希望顯露出的是成熟;
十年後我去美容,希望青春永駐

十年前我頓頓想著大魚大肉;
十年後我頓頓只想著吃青菜

工作

十年前我們為打一個電話四處尋找公用電話;
十年後我們有了手機,依然四處奔波

十年前我月薪的目標是1000;
十年後我月薪5000元,依然無法快樂

十年前100元錢我可以花一個月;
十年後吃一頓飯我要花掉 100

十年前我們穿著統一的校服,樸素中透出的是陽光般的燦爛
十年後我們穿著名牌的服裝,華貴中流露出的是淡淡的憂鬱

十年前我最怕的就是批評;
十年後我最難得的卻是聽到批評

十年前我們可以蓬頭垢面,滿臉汗漬的去上課
十年後我們必須衣冠楚楚,面帶微笑的去上班

十年前我痛恨腐敗;
十年後我腐敗了

感念

十年前我以為自己是一棵大樹;
十年後才明白自己不過是一棵小草

十年前我唯一可以浪費的就是時間;
十年後除了時間什麼我都可以浪費

十年前我可以說青春無悔;
十年後我只能說青春不在

十年前我可以遊戲人生;
十年後我卻處在人生的遊戲中

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讀後感


有一天,在不同的時空裏,我會說:

十年前我還是某人;
十年後我卻是.......!

的确。。。
十年前,看着大人们开大车,住大屋,心里也跟着渴望拥有。
十年后,这一切却成为的负担。

人生何尝不曾拥有过童真?
随着年岁增长,生活上的压力已经将最原始的这份童真覆盖过去。
得到的只剩下烦恼与压力。

2009年7月31日星期五

爱情与种树。。

恩。。曾经。。。。
我曾给过一段故事于一位女生,趁我还记得,把他快快留下。。。

故事的内容是。。。

今天你是一名农夫,我把一颗种子交托于你手中。。
我告诉你,该颗种子将会长成一个很大颗的榴莲树,而且品质很好。。
你必须每天定时浇水施肥。。

之后。。你做了。。。

每天定时浇水。。。。
一天过了。。。。
三天过了。。。。
一星期过了。。。
三星期过了。。。
该颗种子始终没有动静,依然还是种子一颗。。。
试问。。你还会继续浇水么?
可能。。可能你会回想,甚至埋怨自己过去浇水的过程出了问题,或是什么的。。。
可是。。种子不发芽的原因,包含多种因素。。
土壤不适合,地点不适合,甚至。。。它根本就是一颗不会发芽的死种子。。

感情这东西,不怨天,不怨地。
付出的分量,不能成为对比。
就算用上了世上最精密的 “称”,也无法告诉你到底你付出了多少斤。

两个人能相识,完全靠着一种很奇妙的感觉。
这份感觉就主宰着彼此情感发展的路向。
有时候难免会遇上 我爱的人不爱我,爱我的人我不爱。
人的一生,会遇上什么人,怎样的结局。
这都已成为定局,没有程式能够破解,更没有方式能够改变。

在一起的当儿,彼此体验过一段开心的日子。
分开了,就当作他/她是生命中的过客。
遇上你的目的就是为你添加生活上的色彩。
过去的时光就当作是美梦一场,留在记忆深处。

该来的始终会来,该走的留也留不住。

命中有时终须有,命中无时莫强求。。

2009年7月30日星期四

30-07-2009,难得闲情。。

今天。。我很闲空。。

早上带了新手机来 Office 计划更新手机的软体。。
想不到一直断线断到下午两点多,本的地宽频供应商真是好得不得了。。




下午闲着没事做。突然想起前几天与史蒂文喝茶时谈起的 “规划与计划”。。

他问我。。。什么是规划。。。什么是计划。。。。

我说:
规划是。。。今天。。我拿了一个空杯到你面前,把他交给你。。我说:史蒂文。。这杯就送给你,你自己去打算要用来做么。。
接下来你就开始去打算,要装水,装小植物,养小鱼等等等的。。。

这些叫规划。。
重点在于你已经看到一个实物,并依据该样实物量身订造一份用途。

而计划。。。
假设我告诉史蒂文。。。明天我将给你一个杯,大约这么高,这么阔。。。你去打算一下要用来装什么。。
你就开始假设这。。可能可以装这个,又或许装那个。。。
因为目前他还没看到看到该实物,目前所做的一切都是假设性,并且有很多个可能性。。

也之所以,计划通常都有很多分 (A计划,B计划),并且在这项计划进行半途失败了,尚有一份 Backup 在后面等待着。。


这就是规划与计划的分别。。不懂有说错么。。。

p/s: 原来这一刻很多人都很闲空。。。我前面的一堆男人的在谈着宗教课题,什么种族歧视。。圣战。。。又什么朝圣。。圣殿山。。耶路撒冷。。而另一部门的 aunty 。。闲话家常,不知道再谈些什么,距离太远,收讯不良,干扰严重。。。









wha wha wha wha !!!!!!!!!

2009年7月20日星期一

将心比心

印尼仔。。。

在很多人的心目中,都是低贱,没知识,甚至凶猛的印象。
很多人问我。。你们工厂的印尼仔这么多,在你们工厂工作会安全么?
其实,当你了解了他们的想法。。其实他们与我们华人的性格都是一样。
马来西亚,多原种族。。难道都没有坏人?
难道都没有华人犯案?

他们也一样。。
只是为什么,有时候会看到某些工厂罢工,示威等等的事件。。
或是女佣在食物中餐入了某些不干净的东西。。
说穿了就是因为待遇上的问题。。


将心比心,你是人,他们也是人。你有想法,他们也有想法。。
难道他们遇到不开心的事情就不可以发脾气么?
难道他们远道而来,赚取你这薄薄的薪水,你就可以家以施压?
换成是我们自己,难道被施压的时候,就不会反抗?也不会造反?

老大常告诉我。。
今天我们很幸运,因为不必离乡背井到外地去打工。
面对着语言不通,比手划脚的朋友与同事发呆。

所以。。身为人事部的你,要用你的爱心去对待这群工友。
如果他们生病,不开心,尽可能人事部这里要调配人手去抚慰他们。
尽量了解在他们身上所发生的问题。。如果能够帮的。。
召集上头,开会决定。之后再用适当的方式来帮忙他们

据我所知,我的工厂开厂直今,只有一次罢工造反的事情。。
那已经是十几年前的事了,原因是因为保安人员管理的方式太过直接。
对工人拳打脚踢,导致工人们不服而造反。。

拳打脚踢的管理方式,在我们工厂是绝对禁止。
扣薪的惩罚也要依据情况而实行。。
他们远道而来,为的就是钱。每天辛苦工作,任你骂,任你喊。。
为的也是那薄薄的酬薪。。你不分青红皂白,看他不爽就扣。。。
日子久了。。怒气堆积如山,爆发了就不能收拾了。。

老实说。。我很凶。。
面对于真正犯错的工人,我会把他叫来办公室,在一间房间。。
我会很大声骂他,甚至骂到他哭。。
之后再来好言相劝。。希望他知道自己的错,是在哪里。。
之后再告诉他,他们来这里的目的,不是找人骂。。而是为了钱。。
既然大家都是为了钱,那么大家就要好好相处。
你把自己应该做的事情做好,得到管理员的赏识,那么就有机会成为机械的操作手。
升级。。。
你开心,你家人也开心。。

多数情况下,他们会听。。。
除了遇到顽固的。。在无计可施之下。。送回是最后的决定。。

当然。。。工厂的工人这么多,一个人一个问题,一百个人就有一百个问题。。
要全部了解是不可能,惟有尽自己的能力,把一切事情安排妥当。
别让事情严重化。。就尽责了。。

所以。。我与工人是好朋友。。虽然他们把我当老大看待。。

做人切记。。。将心比心。。。。

悲。。。

昨天下属找我聊天,聊着聊着。。
他就问我。。你还记得不久前有一位女工怀孕五个月的,要与另一个部门的男工回去 Pontianak 结婚的。。

恩。。记得。。怎么了。。。

她。。。自杀了。。。。

吓!!!!。。。。我惊讶的叫道!!脑里浮现当初他在我面前幸福的告诉我,肚里的宝贝已经五个月了,最近因为身体不适,不能够进来上班。。还向我道歉说,麻烦大家了。。我告诉他。。不用紧,就通知你的主管并要求他们帮你申请病假,以避免没出席的日子被扣了 RM 6 。。
而他离开工厂的那一刻,我还特地取消了他几天没出席 RM6 扣额。。
当作是给他的一份心意。。。

结果。。他们回去当天,听说男生到了巴士站,跑路了。。。跑到古晋。。。

剩下女生,独自一人回乡。

回到他的家乡后,他母亲被这眼前的一幕吓呆了,自己的乖女儿离乡背井工作,遇上一名负心汉,肚子被搞大了,还被抛弃。。孤零零的一个人回来。

结果受不了这刺激,心脏病发,晕倒了。。。目前听说还没醒来。。
女儿,先前种种的遭遇,已经伤心难堪,自己的母亲又因为自己的事情的刺激,住院了。再加上亲朋戚友的歧视与闲言闲语。。。

在 18-Jul-2009 早晨被发现在房里,自尽了。。。
双料自杀,上吊 + 匕首刺心。。。
据工友说,女孩的遗书中有留下,谢谢之前在工厂照顾他的上司与朋友们。。。。
听了。。眼眶有些酸酸。。。

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世上有太多不幸的一群,也有许多身在福中不知福的一群。
静下来想想,是命运子神的不公,或是人生注定的劫难?
我想。。故事发生在不同的时空,不同的地点,结局都不一样。。

2009年7月16日星期四

我在战场的领悟

职场如战场,从商如从政。
政治是黑暗的,就如职场是残酷的。

去年的六月的某一天,我隔着一个门,不小心听见其他同事闲聊诉说着。。
Eric 真会 “Hu Lam Pa” 。。从仓库可以跳到 Office 。。。
听了之后,我心冷一半了。。。。
开始反省。。。回忆。。。
想不到我担心的事情终于发生,原来我在他们心中,真的是这样的。
事隔今天,我敢敢站在他们面前说,如果你认为你有本事。。我明天就辞职。。你来做。。
想不到,原来很多人都是靠把口,讲爽罢了。。

是的。。职场上,很多老油条何曾不是出张嘴,拉高嗓子,讲爽罢了么?
很多道理,不是他们不懂,更加不是他们不了解。。
而是,对于公司的一切,他们已经麻木了。
当初的上进心,已经变成“理所当然”的想法。。
我只领这么多钱,我的工作有做完,我的任务完成。。其他的,别人去做。。
甚至有些人抱着“你死好过我死,我死就大家一起抱着死”的想法。。。
可悲。。

但是。。现在回想。。如不是当初他们的冷嘲,讽刺,歧视的对待。。
我能有今天么?
我能有这么多的经验么?
很多时候,目前做的一切,都是当初他人强迫,所改变的路线。。
也因此,很多事情,获得改革。也深的老大的信任。。。
如果不是他们,我能活到今天么?
回想起来,我还真的需要跪下叩几个头,谢谢他们。。
偶而买个 king size 的 pizza 或 KFC 给他们享用的时候,他们还吓了一跳。。

职场上,好上司是放手让你自由拼。
当问题发生时,大家一起商讨策略。
目的就是要你从中品尝“疼痛”的滋味,思考“改变”的过程,领悟“处世待人”的原则。

高处不胜寒,往往越高等级的位置,必须承受的压力也就越多。。
人之常情,就因为他人达不到如期的梦想而妒忌所惹的祸。
不是因为上头不给机会,而是他人从不把握机会。
懂得把握机会的人,上天是不会亏待他的。
当然,必须承受的压力也是他人的几倍。
成功或成仁,一切掌握在自己的手中。

所谓“人言可畏”。
自己必须靠着自己坚定的意志力与当初的赤子之心来面对所有的調侃,嘲笑,甚至讽刺。。
真正帮你成长的朋友,却是你最大的敌人。
就因他的陷阱,让你从跌倒中成长。


开心的当儿,记得在心中留住一个空位,存放“谦虚”
伤心的当儿,记得往心中提出一个宝贝,叫做“思考”

2009年7月15日星期三

挑战极限的日子

屈指一算,老大把我转入人事部也快接近两年了。。

在这两年中,我想最辛苦,过得最痛苦的日子的就是去年五月尾到九月的这段时间。
那段时间,也是我前同事辞职,我接手他全部工作的开始。
那段时间,我做了什么事呢?
六月头 (1,2,3号),我加班了几天,用来计算工人们五月的薪水并同时了解工人的 OT计算方式,与什么是津贴。几乎我每晚都开夜车到 10点,因为4号就要把加班报表 send 上去诗巫总部处理。
结果。。五月份的薪水,我弄错了几十位工人。。结果我整个六月忙着应付近来办公室询问的工人。。

六月份,我处理一批回乡与度假的工人。。结果他们的薪水又被我计算错误。。害得他们人心惶惶。。不时不时就有几个人跑来 office 这里问我。。。问到我都答不出来了。。

六月份。。很多很多报表,报告。。我都没有做。。因为不懂从哪里做起,前人并没有留下任何可参考之质料。。结果。。为了查明,我花了很多时间去研究。。

还有。。为着一些问题与同事们发生摩擦。

六月份就这样,整个六月轰轰烈烈。。。。
在整个六月份。。我领悟了;
外劳工人对薪水很敏感,千万不可以错。
凡事,都要有个参考,好让将来要整理资料的时候,有的好参照。
还有。。因为某方面的问题与摩擦,老大叫我。。要学习“做人”。。。

七月。。。
因为有了之前 ot 的错误。。七月,我开始放下注意力在工人的 ot 中。我扮演着总司令的角色,招集军力,分配工作给我的两个下属。于是。。七月的外劳工人的 ot 。。错误率降低。。不过。。处理速度缓慢,用了三天的时间才完成并在第四天才送上 office 。。

七月。。。
由于工厂有放一些备用的钱,用于发临时回乡/度假的员工薪水,或突然的开销。老大在七月中突然向我要报告,我没处理过账目,而前人留下的账目还有一些问题。。经过点算,少了接近 RM1400 左右。。。我慌了。。。。我知道目前我不能够做些什么,唯一能做的是,设法维持,别再让差额增多。。。

七月。。。
不小心,把没有申请回乡的工人,给送回了。。。而等待编排的工人,却进来哭哭啼啼。。。
闹到整个工厂鸡啼狗吠,还惊动了 A B 班的高级主管出来为我解合。我知道,当时有人在笑,我却在哭。。主管们对我没信心了。。。

七月。。。
本地工人的薪水,事假部分我弄错。。结果本地管理员进来大发雷霆。。。

整个七月,天空乌云笼罩,我的心也在下雨。。

我领悟了。。
目前工人的度假与回乡编排格式有问题。。我必须改,于是我上网查了一堆 excel formula 下来改进我的工作。。还有。。我发觉。。我原本不该出现在人事部,下一步我该怎么做?辞职?之后我能做什么?已经有很久很久的晚上没有好好睡了。。。甚至半夜都会在梦中惊醒。。。颓废,却又不可让我上司知道。。因为他对我的期望很大。。。可是。。我也让他失望了很多次。。。

我该怎么办?


整个八月。。
我发觉有些事情不能够盖,纸包不住火,又不想让我的上司失望。。。于是。。那 RM1400 。。我赔上了,而且还不可以让我的太太知道。。我第一次感受到有苦说不出的感觉。。
开销报告做好了,老大没讲什么,我也没说什么。。下定决心。。接下来我要把陪上的钱,双倍赚回来。。我要用我的实力,让老大安心。。

八月。。。
诗巫派下来的查账人员检查了我的钱库,没有错误。。老大笑了,我也开心,虽然开心背后隐藏着一份愤怒。。。

八月。。。
工人资料库,功能不完善,下定决心。。。改。。。翻查了许多 excel formula 。。终于作出一个属于自己个性的资料库。。 power by excel 。。哈哈哈哈。。目前用着先,将来势必再次改革。

八月。。。
员工的存款报表发现许多前人留下来的错误。。。由于数额超过我能够负责的范围。。我决定。。向上报告。。。经过查证。。员工的存款差了接近 几万元。。。原因:不明。。
老大命令我,一定要查出来。。不然。。不属于改为员工的钱,被领走了。。而属于该位工人的钱。。却不见了。。。
我开始烦恼了,同样的问题,一直问自己。。。从何查起????

八月。。。
外劳工人还是不断进来找我询问有关回乡的一些扣除项目。。因为传言,我多扣了。。
虽然六月份的薪水单我有留底。。不过由于进来询问的人数剧增。。上头察觉不是好事情,于是大家坐下来商讨,如何解决这问题。。

八月。。。
开始着手研究新版本的人事部每月开销报告,以便能够清楚,简单,明了化的呈现给高层们参考了解。。。

八月。。。
据说前人有意思打算回来工作。。。。我凉了。。。。
为什么??到底是什么阴谋???
为什么非等到我解决了问题,你才倒回来工作?

整个八月,慌慌张张,战战兢兢。。。
我领悟了,做事情要简单,清楚,明了化。。团结就是力量。。
如果问题发生了,而且目前不能解决,唯一能够做的是,尽量别让它恶化。



在这三个月中。。。我想,这是我人生中,最懊恼,最痛苦的日子。。
老大把别人需要用一年的时间懂得东西,浓缩成 3 个月的分量。。
考验我的极限,原来。。人类的极限是如此的高,强。。
我也很“庆幸”。。我既然奥过了。。。

当然。。接下来还有很多事情发生。。就如员工存款的事情还没解决,许多报表还没完善。。。
安排事情的方式,人与人的沟通方式。。。等等等。。。
都不是重点了,毕竟每一份职业,都有其困难点。。

而重点在于,当个月你是如何提升自己,完成老大丢下来的使命与任务。。。


一天学一样,一个月领悟一份道理,人生就多姿多彩。